亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

材料技術(shù)

新疆維吾爾自治區(qū)工程系列紡織專業(yè)職稱評(píng)審條件

政策來(lái)源:新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳
專業(yè)名稱:

材料技術(shù)

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛(ài)崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
1319
專業(yè)名稱:
材料技術(shù)
專業(yè)類別:
材料類
專業(yè)編號(hào):
7285
申報(bào)年齡:
23-59歲
申報(bào)人數(shù):
12629
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
巴音郭楞
專業(yè)類別:
材料類
政策簡(jiǎn)稱:
紡織專業(yè)職稱評(píng)審條件
匹配專業(yè):
材料技術(shù)
政策文號(hào):
新人社發(fā)〔2023〕13號(hào)
政策生效時(shí)間:
2023-03-01
政策失效時(shí)間:
可評(píng)專業(yè):
紡織工程、紡織機(jī)械

禁評(píng)要求

序號(hào)
類型
具體要求
1
禁評(píng)
有重大勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)安全等問(wèn)題者,以及在企業(yè)服務(wù)活動(dòng)中因不當(dāng)行為造成重大經(jīng)濟(jì)損失或不良社會(huì)影響并定性為主要責(zé)任人者,在影響(處罰)期內(nèi)不得申報(bào)。
2
禁評(píng)
事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)以上處分的,在受處分期間不得申報(bào)職稱。
3
禁評(píng)
受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或因犯罪受到刑事處罰的專業(yè)技術(shù)人員,在影響(處罰)期間內(nèi)不得申報(bào)
4
禁評(píng)
離退休人員、公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員不得參加職稱評(píng)審

認(rèn)定條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)

評(píng)審條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
碩士學(xué)位
1年
12月
從事本專業(yè)技術(shù)工作見(jiàn)習(xí)期滿1年并考核合格
第二學(xué)士學(xué)位
1年
12月
從事本專業(yè)技術(shù)工作見(jiàn)習(xí)期滿1年并考核合格
大學(xué)本科學(xué)歷
4年
48月
取得助理工程師職稱滿4年
學(xué)士學(xué)位
4年
48月
取得助理工程師職稱滿4年
大學(xué)專科學(xué)歷
5年
60月
取得助理工程師職稱滿5年
中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷
15年
180月
取得助理工程師職稱滿5年

業(yè)績(jī)要求

知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
專利類型
具體要求
備注
1
1
參與完成本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)明專利,實(shí)施并取得效益。 份
-
2
2
參與完成本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的實(shí)用新型專利,實(shí)施并取得效益。 份
-

論文著作

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
著作類型
具體要求
條件
1
論文譯著
公開出版本專業(yè)學(xué)術(shù)專著、技術(shù)專著、譯著1部(本人撰寫1萬(wàn)字以上);或在自治區(qū)級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表本專業(yè)論文1篇以上(第一作者);或在地級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表本專業(yè)論文2篇以上(第一作者);或在國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀、交流專業(yè)論文2篇以上并被收入論文集(第一作者);縣及縣以下單位專業(yè)技術(shù)人員,提供反映本人學(xué)識(shí)和理論水平論文2篇(每篇3000字以上)。

項(xiàng)目要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件
1
縣級(jí)以上重點(diǎn)項(xiàng)目
縣級(jí)以上重點(diǎn)項(xiàng)目或?qū)π袠I(yè)發(fā)展具有重要促進(jìn)作用項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)、制造、技術(shù)管理及相關(guān)工作的主要完成者
成果通過(guò)驗(yàn)收、鑒定。
2
復(fù)雜紡織產(chǎn)品的研究、設(shè)計(jì)、制造和技術(shù)管理項(xiàng)目
參與完成1項(xiàng)以上技術(shù)難度較高或復(fù)雜紡織產(chǎn)品的研究、設(shè)計(jì)、制造和技術(shù)管理工作。
/
3
中型或小型工程
參與完成1項(xiàng)以上中型或2項(xiàng)以上小型工程成套項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試工作
通過(guò)驗(yàn)收、鑒定。
4
科技進(jìn)步推廣項(xiàng)目
參與完成2項(xiàng)以上地州市級(jí)以上或3項(xiàng)以上縣級(jí)以上科技進(jìn)步推廣項(xiàng)目
轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,取得較好社會(huì)效益或經(jīng)濟(jì)效益。

申報(bào)材料

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
材料名稱
應(yīng)報(bào)份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說(shuō)明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績(jī)成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績(jī)證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報(bào)證明
至少1份
14
個(gè)人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評(píng)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
1
專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位發(fā)生變化,原專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格與現(xiàn)從事專業(yè)技術(shù)工作不符,需評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,只需要滿足現(xiàn)所從事專業(yè)技術(shù)工作任職資格評(píng)審條件,前后專業(yè)年限可連續(xù)計(jì)算,無(wú)需同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng),可直接申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
undefined月
需同級(jí)申報(bào)

申報(bào)時(shí)間

申請(qǐng)年份
申請(qǐng)開始時(shí)間
材料提交截止時(shí)間
評(píng)審結(jié)果公示時(shí)間
2024
2024-08-30
2024-10-11
2024-11-18

申報(bào)流程

icon
01
預(yù)約報(bào)名
icon
02
簽約保障
icon
03
評(píng)審資料準(zhǔn)備
icon
04
評(píng)審資料申報(bào)
icon
05
主管單位審核評(píng)審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號(hào)
職稱等級(jí)
簡(jiǎn)稱
職稱名稱
1
中級(jí)
中級(jí)
中級(jí)工程師
2
高級(jí)
副高級(jí)
副高級(jí)工程師
3
高級(jí)
正高級(jí)
正高級(jí)工程師
4
初級(jí)
助理級(jí)
助理工程師
5
初級(jí)
員級(jí)
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見(jiàn)問(wèn)題

熱門問(wèn)題
/
最新問(wèn)題
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)。不僅是對(duì)個(gè)人...
職稱認(rèn)定是對(duì)全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)過(guò)程,要求申報(bào)...
2024-06-28 16:35:21
職稱評(píng)審
ho155
職稱評(píng)審結(jié)果的公布時(shí)間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評(píng)審結(jié)果會(huì)在評(píng)審結(jié)束后的一...
單位職稱評(píng)審是指在一個(gè)特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評(píng)審
ho129
職稱評(píng)審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)必須提交的重要文件,用于表明申報(bào)者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評(píng)審表
ho138
評(píng)審職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評(píng)審好處
ho130
職稱評(píng)審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評(píng)審
ho130
職稱評(píng)審造假的后果會(huì)有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
四川工程師職稱的申報(bào)一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會(huì)...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評(píng)審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          99热99精品| 亚洲最新视频在线播放| 国产综合久久久久影院| 国产精品视频你懂的| 欧美性欧美巨大黑白大战| 日韩精品亚洲专区| 国产精品麻豆视频| 日韩精品一区二区三区swag| 成人午夜电影小说| 亚洲午夜国产一区99re久久| 一区二区三区免费| 欧美日韩视频在线第一区| 综合在线观看色| 色94色欧美sute亚洲13| 亚洲一区二区三区在线播放| 欧美伊人久久久久久久久影院 | 色综合av在线| 五月激情综合色| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 三级不卡在线观看| 久久影院电视剧免费观看| voyeur盗摄精品| 久久综合综合久久综合| 国产欧美在线观看一区| 91.com视频| 欧美蜜桃一区二区三区| 国产精品123| 中文字幕亚洲一区二区av在线 | 精品99一区二区| 91官网在线观看| 亚洲另类在线视频| 国产精品亲子伦对白| 日韩午夜精品电影| 欧洲生活片亚洲生活在线观看| 精品午夜一区二区三区在线观看 | 国产亚洲综合色| 欧美日精品一区视频| 欧美乱妇15p| 色女孩综合影院| 成人在线视频一区二区| 国产老女人精品毛片久久| 蜜桃视频一区二区三区 | 久久精品网站免费观看| 这里只有精品免费| 欧美制服丝袜第一页| 91色在线porny| 97aⅴ精品视频一二三区| 国产在线麻豆精品观看| 国产精品69毛片高清亚洲| 国产91丝袜在线观看| 国产精品一二三区| 成人a区在线观看| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| www.亚洲精品| 欧美人动与zoxxxx乱| 亚洲精品一区二区精华| 国产精品国模大尺度视频| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 一区av在线播放| 亚洲成人你懂的| 风间由美一区二区三区在线观看 | 婷婷中文字幕综合| 精品无人码麻豆乱码1区2区 | 亚洲成在人线免费| 久久草av在线| xfplay精品久久| 亚洲精品午夜久久久| 天堂一区二区在线免费观看| 麻豆久久一区二区| 在线观看亚洲一区| 精品国产91洋老外米糕| 中文字幕不卡在线播放| 日本最新不卡在线| 96av麻豆蜜桃一区二区| 日韩美女视频在线| 亚洲成a人片在线不卡一二三区 | 欧美色图免费看| 国产视频亚洲色图| 看电视剧不卡顿的网站| 91蜜桃在线观看| 最新国产成人在线观看| 日韩电影在线免费观看| 色域天天综合网| 中文字幕欧美激情| 成人成人成人在线视频| 精品欧美一区二区三区精品久久 | 色一情一伦一子一伦一区| 日本一区二区三区在线不卡| 青青草国产成人99久久| 欧美三级韩国三级日本一级| 亚洲免费三区一区二区| 色综合久久综合网97色综合| 国产精品午夜免费| 91久久精品国产91性色tv| 亚洲男人的天堂在线观看| 一本色道亚洲精品aⅴ| 国产精品久久久久影院色老大| 色综合中文字幕| 免费久久精品视频| 国产日韩精品一区二区三区| 成人午夜碰碰视频| 亚洲另类中文字| 欧美成人bangbros| 91一区在线观看| 国产一区二区毛片| 亚洲美女淫视频| 亚洲高清免费观看| 91精品国产美女浴室洗澡无遮挡| 精品一区二区三区在线观看国产| 亚洲福利视频三区| 国产精品午夜在线| 欧美一区二区三区啪啪| 成人午夜视频在线| 理论电影国产精品| 日本女人一区二区三区| 亚洲色图在线视频| 欧美大片在线观看一区| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区| 久久91精品国产91久久小草| 一区二区三区日韩欧美| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 成人免费观看男女羞羞视频| 日韩国产在线一| 日韩av电影一区| 日韩制服丝袜先锋影音| 亚洲高清视频的网址| 国产精品久久久久久久久搜平片| 777欧美精品| 日韩一级片在线观看| 欧美一区永久视频免费观看| 日韩欧美国产综合一区| 欧美日本在线观看| 欧美日韩久久久一区| 欧美一区午夜精品| 欧美丰满嫩嫩电影| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 91精品国产麻豆| 久久久久国色av免费看影院| 国产亚洲一区二区在线观看| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 精品成人在线观看| 亚洲丝袜另类动漫二区| 性做久久久久久| 美女视频一区在线观看| 国产很黄免费观看久久| av电影在线观看一区| 色女孩综合影院| 欧美日韩日本视频| 中文字幕av一区二区三区免费看| 亚洲欧美视频在线观看视频| 日韩国产在线观看一区| 成人v精品蜜桃久久一区| 69av一区二区三区| 亚洲免费伊人电影| 蜜臀精品久久久久久蜜臀| 国产精品一品二品| 精品视频在线免费| 国产精品久久久久永久免费观看 | 欧美伊人久久久久久午夜久久久久| 欧美日韩视频一区二区| 国产精品美女久久久久久久久久久| 午夜激情久久久| 色欧美日韩亚洲| 国产精品狼人久久影院观看方式| 毛片基地黄久久久久久天堂| 色天天综合色天天久久| 亚洲欧洲精品一区二区三区| 国产一区二区三区美女| 91精品在线麻豆| 蜜臀av一区二区| 久久精品人人爽人人爽| 国产一区二区按摩在线观看| 日韩亚洲电影在线| 成人性生交大片免费看中文网站| 亚洲精品一区二区三区影院| 精品伊人久久久久7777人| 91精品国产综合久久香蕉的特点| 五月婷婷激情综合| 亚洲精品在线免费观看视频| 国产一区二区三区久久悠悠色av| 精品999在线播放| 成人性色生活片| 亚洲国产日韩一级| 国产日韩欧美制服另类| 91视频一区二区三区| 亚洲国产综合色| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 成人午夜视频在线观看| 亚洲国产成人av| 久久久亚洲精品一区二区三区| 成年人网站91| 麻豆精品一二三| 成人免费在线视频观看| 欧美福利一区二区| 国产精品中文字幕日韩精品 | 肉色丝袜一区二区| 久久综合九色综合97_久久久| eeuss国产一区二区三区| 久久精品国产在热久久|