亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

地質(zhì)調(diào)查與礦產(chǎn)勘查

省人力資源和社會(huì)保障廳 省林業(yè)局關(guān)于印發(fā)《湖北省工程系列林業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》的通知

政策來源:湖北省人力資源和社會(huì)保障廳 、 湖 北 省 林 業(yè)局

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
1946
專業(yè)名稱:
地質(zhì)調(diào)查與礦產(chǎn)勘查
專業(yè)類別:
地質(zhì)類
專業(yè)編號(hào):
6192
申報(bào)年齡:
23-59歲
申報(bào)人數(shù):
14508
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
武漢
專業(yè)類別:
地質(zhì)類
政策簡稱:
湖北省工程系列林業(yè)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件
匹配專業(yè):
地質(zhì)調(diào)查與礦產(chǎn)勘查
政策文號(hào):
鄂人社職管〔2019〕11號(hào)
政策生效時(shí)間:
2019-07-18
政策失效時(shí)間:
可評(píng)專業(yè):
森林培育、林業(yè)生態(tài)保護(hù)、林產(chǎn)加工、林業(yè)工程調(diào)查和規(guī)劃設(shè)計(jì)、草業(yè)、濕地保護(hù)、生態(tài)保護(hù)修復(fù)、水土保持、園林景觀、林草地理信息應(yīng)用、木材加工、林產(chǎn)化工、森林采運(yùn)

禁評(píng)要求

序號(hào)
類型
具體要求
1
禁評(píng)

公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員)已退休和達(dá)到退休年齡人員(按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休除外);受到刑事處罰、政務(wù)處分、黨紀(jì)處分、行政處分等,刑期或處分期(含影響期)未滿人員;因涉嫌違紀(jì)違法,被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查、留置或被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查期間人員;記入全省職稱失信黑名單且仍在記錄期限的人員申報(bào)后發(fā)現(xiàn)上述情形的,審核不予通過;已有評(píng)審結(jié)果的,評(píng)審結(jié)果不予確認(rèn)。

認(rèn)定條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)
博士研究生學(xué)歷
0年
0月
理工類或林業(yè)相關(guān)專業(yè)博士研究生畢業(yè)后,從事本專業(yè)技術(shù)工作,當(dāng)年內(nèi)經(jīng)考核認(rèn)定
碩士研究生學(xué)歷
3年
36月
理工類或林業(yè)相關(guān)專業(yè)碩士研究生畢業(yè)后,從事本專業(yè)技術(shù)工作3年以上,經(jīng)考核認(rèn)定;或取得林業(yè)專業(yè)助理工程師職務(wù)任職資格并被聘任助理工程師3年以上

評(píng)審條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
雙學(xué)士學(xué)位
3年
36月
取得理工類或林業(yè)相關(guān)專業(yè)雙學(xué)士學(xué)位后,從事本專業(yè)技術(shù)工作3年以上,取得林業(yè)專業(yè)助理工程師職務(wù)任職資格并被聘任助理工程師3年以上;
大學(xué)本科學(xué)歷
5年
60月
理工類或林業(yè)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)后,從事本專業(yè)技術(shù)工作5年以上,取得林業(yè)專業(yè)助理工程師職務(wù)任職資格并被聘任助理工程師4年以上。
大學(xué)專科學(xué)歷
7年
84月
理工類或林業(yè)相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科畢業(yè)后,從事本專業(yè)技術(shù)工作7年以上,取得林業(yè)專業(yè)助理工程師職務(wù)任職資格并被聘任助理工程師4年以上。

業(yè)績要求

知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
專利類型
具體要求
備注
1
1
作為完成人,獲國家發(fā)明專利1項(xiàng);份
-

論文著作

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
著作類型
具體要求
條件
1
論文
在公開發(fā)行的學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表本專業(yè)學(xué)術(shù)論文1篇,或參與撰寫出版了專著、譯著。

項(xiàng)目要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件
1
林業(yè)工程
參加小型林業(yè)工程或相當(dāng)規(guī)模的施工項(xiàng)目3項(xiàng),或組織施工的林業(yè)工程2項(xiàng),通過縣級(jí)及以上主管部門驗(yàn)收合格;
.
2
林業(yè)工程
(1)參加林木良種繁育、森林培育等技術(shù)工作3項(xiàng),完成相關(guān)部門下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)并驗(yàn)收合格; (2)參加縣級(jí)及以上林業(yè)專業(yè)調(diào)查、工程規(guī)劃咨詢、勘察設(shè)計(jì)、項(xiàng)目評(píng)估3次,經(jīng)省級(jí)及以上主管部門驗(yàn)收合格; (3)參加省級(jí)及以上自然保護(hù)區(qū)、森林公園等項(xiàng)目建設(shè)技術(shù)工作2項(xiàng),經(jīng)上級(jí)主管部門驗(yàn)收合格; (4)參加林業(yè)有害生物防治、野生動(dòng)植物保護(hù)等技術(shù)工作2項(xiàng);
.
3
林業(yè)工程
(5)參加木材生產(chǎn)、木材加工、林產(chǎn)化工等項(xiàng)目2項(xiàng),積極推進(jìn)新技術(shù)、新工藝、新材料、新產(chǎn)品取得顯著經(jīng)濟(jì)效益; (6)作為完成人,審(認(rèn))定林木良種1個(gè),或參加制定并頒布實(shí)施的林業(yè)行業(yè)或地方標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng); (7)參與完成的林業(yè)調(diào)查、規(guī)劃咨詢等成果被同級(jí)及以上人民政府或主管部門采納應(yīng)用; (8)參與推廣林業(yè)實(shí)用技術(shù),開展技術(shù)服務(wù),通過相關(guān)部門考核,并完成技術(shù)服務(wù),人員培訓(xùn)500人次以上。
.

申報(bào)材料

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
材料名稱
應(yīng)報(bào)份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報(bào)證明
至少1份
14
個(gè)人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評(píng)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
1
因工作單位或崗位變動(dòng),在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿1年且年度考核合格以上,符合新專業(yè)申報(bào)條件的,可以申報(bào)轉(zhuǎn)評(píng)。先轉(zhuǎn)評(píng)后晉升,轉(zhuǎn)評(píng)次年可申報(bào)高一級(jí)職稱。轉(zhuǎn)評(píng)前后從事的專業(yè)技術(shù)工作年限、任職年限和聘任年限可累計(jì)計(jì)算。原職稱與現(xiàn)申報(bào)職稱專業(yè)相近或崗位職責(zé)相關(guān)的,工作業(yè)績可作為晉升依據(jù)。
undefined月
需同級(jí)申報(bào)

申報(bào)時(shí)間

申請(qǐng)年份
申請(qǐng)開始時(shí)間
材料提交截止時(shí)間
評(píng)審結(jié)果公示時(shí)間

申報(bào)流程

icon
01
預(yù)約報(bào)名
icon
02
簽約保障
icon
03
評(píng)審資料準(zhǔn)備
icon
04
評(píng)審資料申報(bào)
icon
05
主管單位審核評(píng)審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號(hào)
職稱等級(jí)
簡稱
職稱名稱
1
中級(jí)
中級(jí)
中級(jí)工程師
2
高級(jí)
副高級(jí)
副高級(jí)工程師
3
高級(jí)
正高級(jí)
正高級(jí)工程師
4
初級(jí)
助理級(jí)
助理工程師
5
初級(jí)
員級(jí)
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問題

熱門問題
/
最新問題
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績的綜合評(píng)價(jià)。不僅是對(duì)個(gè)人...
職稱認(rèn)定是對(duì)全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績的綜合評(píng)價(jià)過程,要求申報(bào)...
2024-06-28 16:35:21
職稱評(píng)審
ho155
職稱評(píng)審結(jié)果的公布時(shí)間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評(píng)審結(jié)果會(huì)在評(píng)審結(jié)束后的一...
單位職稱評(píng)審是指在一個(gè)特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來對(duì)專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評(píng)審
ho129
職稱評(píng)審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)必須提交的重要文件,用于表明申報(bào)者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評(píng)審表
ho138
評(píng)審職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評(píng)審好處
ho130
職稱評(píng)審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評(píng)審
ho130
職稱評(píng)審造假的后果會(huì)有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
四川工程師職稱的申報(bào)一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會(huì)...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評(píng)審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          国产精品2024| 欧美日韩三级一区二区| 中文字幕一区视频| 亚洲一区二区综合| 喷水一区二区三区| 99精品一区二区三区| 欧美电影在哪看比较好| 在线成人小视频| 亚洲欧美精品午睡沙发| 国产高清在线观看免费不卡| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 91精品综合久久久久久| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 亚洲丰满少妇videoshd| 欧美日本在线视频| 亚洲国产裸拍裸体视频在线观看乱了| 精品一区二区三区视频| 久久久久久免费网| 国产精品自在在线| 日韩一区二区电影网| 另类欧美日韩国产在线| 欧美日韩免费观看一区二区三区 | 成人av资源网站| 久久久青草青青国产亚洲免观| 国产一区欧美日韩| 亚洲欧美一区二区视频| 欧美视频一区二区在线观看| 国产高清不卡一区二区| 亚洲乱码中文字幕| 久久久久久免费网| 91激情五月电影| 日韩成人dvd| 亚洲欧美日韩综合aⅴ视频| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 亚洲最新视频在线播放| 精品成人私密视频| 欧美精品成人一区二区三区四区| 欧美乱妇15p| 91香蕉视频mp4| 亚洲国产成人一区二区三区| 99re6这里只有精品视频在线观看| 亚洲免费观看视频| 国产精品久久三| 一区二区三区加勒比av| 中文字幕在线观看不卡视频| 国产亚洲精品aa午夜观看| 久久网站热最新地址| 国产亚洲一区二区在线观看| 国产午夜精品一区二区三区视频| 国产精品麻豆欧美日韩ww| 一区二区三区小说| 久久精品国产在热久久| 成人一级片网址| 3751色影院一区二区三区| 精品成a人在线观看| 亚洲一区二区视频在线观看| 视频一区二区中文字幕| 亚洲一区在线视频观看| 午夜精品一区二区三区免费视频| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 成人av午夜影院| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 国产亚洲一本大道中文在线| 亚洲第一搞黄网站| 97成人超碰视| 国产精品久久毛片| 日韩一级黄色大片| 6080国产精品一区二区| 欧美视频一区二区三区四区| 精品av久久707| 免费观看在线色综合| 日本精品一级二级| 亚洲宅男天堂在线观看无病毒| 亚洲精品国产a| 极品尤物av久久免费看| 6080国产精品一区二区| 香蕉成人伊视频在线观看| 老司机精品视频在线| 精品奇米国产一区二区三区| 五月综合激情日本mⅴ| 91麻豆国产在线观看| 欧美日免费三级在线| 精品久久免费看| 一区二区三区四区激情| 视频一区中文字幕| 9191久久久久久久久久久| 一区二区三区在线观看欧美| 国产v综合v亚洲欧| 国产亚洲va综合人人澡精品| 成人一区二区三区中文字幕| 亚洲欧美另类图片小说| 欧美一三区三区四区免费在线看 | 国内一区二区在线| 国产三级精品视频| 一本大道久久a久久综合| 亚洲成人资源在线| 日韩视频123| 欧美视频自拍偷拍| 99热99精品| 国产福利一区在线观看| 免费三级欧美电影| 亚洲人成精品久久久久| 日韩一二在线观看| 欧美日韩免费视频| 成人国产一区二区三区精品| 午夜视频一区在线观看| 亚洲国产精品尤物yw在线观看| 国产精品国产三级国产普通话99| 在线播放/欧美激情| 欧美一级专区免费大片| 欧美精品久久久久久久多人混战| 91污片在线观看| 成人av动漫在线| 在线精品视频小说1| 在线观看精品一区| 欧美人动与zoxxxx乱| 日韩女同互慰一区二区| 欧美精品一区男女天堂| 精品国产一区二区亚洲人成毛片| 日韩一区二区在线观看| 国产农村妇女精品| 亚洲欧美国产77777| 三级欧美韩日大片在线看| 精品一区二区国语对白| av中文字幕亚洲| 91超碰这里只有精品国产| 欧美成人激情免费网| 亚洲天堂免费在线观看视频| 一区二区三区中文字幕| 青草国产精品久久久久久| 成人天堂资源www在线| 欧美精品久久一区二区三区| 国产亚洲欧美色| 日韩成人免费电影| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区| 精品日韩欧美在线| 亚洲国产一区二区视频| 国产精品77777| 欧美一区日韩一区| 日韩成人一级片| 色婷婷一区二区三区四区| 日韩欧美一区二区不卡| 午夜在线成人av| 欧美色大人视频| 亚洲精品国产第一综合99久久| 成人免费视频一区| 日本一区二区综合亚洲| 国产一区亚洲一区| 久久九九全国免费| 国产一区二区三区香蕉 | 久久久久久久久岛国免费| 免费观看一级欧美片| 91精品国产麻豆国产自产在线| 爽好多水快深点欧美视频| av在线播放成人| 亚洲少妇中出一区| 欧美一区二区三区在线| 狠狠色狠狠色合久久伊人| 日韩欧美一区中文| 国产成人亚洲综合色影视| 中文字幕第一区综合| 99久久精品国产一区| 午夜免费欧美电影| 欧美大胆一级视频| 在线视频国内一区二区| 国产精品一区二区视频| 亚洲精品视频在线观看网站| 欧美一区二区三区爱爱| 成人午夜免费av| 亚洲成人一区二区| 亚洲国产高清在线| 久久五月婷婷丁香社区| 波多野结衣在线aⅴ中文字幕不卡| 一区二区三区四区蜜桃 | 国产成人免费9x9x人网站视频| 亚洲一区二区三区影院| 国产精品高潮呻吟久久| 91精品国产91热久久久做人人| 欧美三级资源在线| hitomi一区二区三区精品| 国产精品一区二区在线看| 国产精品77777| 成人综合在线视频| 成人91在线观看| 99精品视频一区二区| 一本大道av一区二区在线播放| 欧美日韩日日骚| 欧美一区二区三区播放老司机| 日韩精品中文字幕一区| 久久久久亚洲综合| 色婷婷久久久综合中文字幕| 国产精品综合一区二区| 国产精品1区二区.| 欧美精品国产精品| 国产女同性恋一区二区| 亚洲线精品一区二区三区| 国产精品乡下勾搭老头1| 欧美三级视频在线播放| 久草这里只有精品视频| 精品久久国产老人久久综合|