亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

計量

云南省交通工程技術(shù)人才職稱評價標(biāo)準(zhǔn)條件

政策來源:云南省人力資源和社會保障廳
專業(yè)名稱:

計量

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
926
專業(yè)名稱:
計量
專業(yè)類別:
計量類
專業(yè)編號:
5036
申報年齡:
23-59歲
申報人數(shù):
14475
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
云南
專業(yè)類別:
計量類
政策簡稱:
云南省交通工程職稱評價條件
匹配專業(yè):
計量
政策文號:
云人社發(fā)[2021)32號
政策生效時間:
2022-01-01
政策失效時間:
可評專業(yè):
道路工程、橋梁工程、隧道工程、交通工程、工程測量、工程地質(zhì)、道路養(yǎng)護(hù)與管理、物流管理、公路與橋梁工程、公路工程、道路與橋梁工程、隧道工程公路設(shè)計、公路與城市道路工程、鐵路工程、路橋、智能交通工程、道路設(shè)計、橋梁隧道檢測、公路隧道、總圖設(shè)計及交通運(yùn)輸、交通土建、交通工程、公路橋梁隧道橋梁、路基、軌道、橋梁工程、市政道路設(shè)計、市政道路、橋梁與隧道工程、鐵道工務(wù)、鐵道機(jī)務(wù)、鐵道工程、道橋、鐵路線路、站場、鐵道車輛、鐵道運(yùn)輸、鐵道工務(wù)、鐵道機(jī)務(wù)、鐵道工程、道橋、鐵路線路、站場、鐵道車輛、鐵道運(yùn)輸

禁評要求

序號
類型
具體要求
1
禁評

事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分的,在受處分期間不得申報參加職稱評審。

認(rèn)定條件

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)

評審條件

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
博士學(xué)位
0年
0月
從事交通工程技術(shù)工作。
碩士學(xué)位
2年
24月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿2年。
第二學(xué)士學(xué)位
2年
24月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿2年。
大學(xué)本科學(xué)歷
4年
48月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿4年。
學(xué)士學(xué)位
4年
48月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿4年。
技工院校全日制預(yù)備技師
4年
48月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿4年。
大學(xué)專科學(xué)歷
4年
48月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿4年。
技工院校全日制高級工班畢業(yè)
4年
48月
取得助理工程師職稱后,從事交通工程技術(shù)工作滿4年。

業(yè)績要求

知識產(chǎn)權(quán)要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
序號
專利類型
具體要求
備注

論文著作

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
序號
著作類型
具體要求
條件
1
技術(shù)工作報告
1.參與完成技術(shù)工作報告2篇以上,報告學(xué)術(shù)觀點(diǎn)明確、內(nèi)容完整。
2
技術(shù)手冊、細(xì)則、指南
2.參與編寫技術(shù)手冊、細(xì)則、指南等,且本人撰寫1萬字以上,已公開發(fā)行或在實(shí)際工作中推廣應(yīng)用。
3
學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表研究成果
3.獨(dú)撰或以第一作者(或通訊作者)身份,在公開發(fā)行的學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表研究成果1篇以上。
4
技術(shù)工作總結(jié)
4.縣以下人員,撰寫技術(shù)工作總結(jié)1篇以上。

項(xiàng)目要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
序號
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件
1
地方或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范項(xiàng)目
1.參與編制地方或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范1項(xiàng)以上,并正式頒布實(shí)施或驗(yàn)收;或作為主要完成人編制企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工法、QC 成果2項(xiàng)以上,并正式頒布實(shí)施或驗(yàn)收。
并正式頒布實(shí)施或驗(yàn)收。
2
大型項(xiàng)目
2.參與完成大型項(xiàng)目1項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
3
中型項(xiàng)目
中型項(xiàng)目2項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
4
小型項(xiàng)目
小型項(xiàng)目3項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門鑒定或驗(yàn)收。
5
新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備項(xiàng)目
3.參與完成新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備等設(shè)計研發(fā)項(xiàng)目1項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
6
技術(shù)改造、工藝調(diào)整項(xiàng)目
4.參與完成技術(shù)改造、工藝調(diào)整項(xiàng)目1項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
7
大、中型工程項(xiàng)目
5.作為技術(shù)骨干,承擔(dān)養(yǎng)護(hù)大、中型工程項(xiàng)目2項(xiàng)以上,并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
并通過行業(yè)主管部門驗(yàn)收。
8
科研課題研究項(xiàng)目
6.參與完成科研課題研究1項(xiàng)以上,并通過課題下達(dá)單位驗(yàn)收。
并通過課題下達(dá)單位驗(yàn)收。
9
科技成果獎項(xiàng)目
7.獲得省級或州(市)級行業(yè)主管部門認(rèn)可的學(xué)術(shù)組織評定的科技成果獎二等獎1項(xiàng)以上或三等獎2項(xiàng)以上。
/
10
科技成果獎項(xiàng)目
8.縣以下人員,獲得省級或州(市)級行業(yè)主管部門認(rèn)可的學(xué)術(shù)組織評定的科技成果獎三等獎1項(xiàng)以上。
/

申報材料

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
序號
材料名稱
應(yīng)報份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報證明
至少1份
14
個人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術(shù)員
中級工程師
序號
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
1
因工作崗位變動需變更職稱系列專業(yè)的,經(jīng)單位考核合格后,可申報轉(zhuǎn)評為現(xiàn)崗位所對應(yīng)系列專業(yè)的同級別職稱。轉(zhuǎn)評后晉升高一級職稱的,轉(zhuǎn)評前后同級職稱資格任職時間可累計計算。
undefined月
需同級申報

申報時間

申請年份
申請開始時間
材料提交截止時間
評審結(jié)果公示時間
2024
2024-06-17
2024-06-28
2024-06-28

申報流程

icon
01
預(yù)約報名
icon
02
簽約保障
icon
03
評審資料準(zhǔn)備
icon
04
評審資料申報
icon
05
主管單位審核評審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號
職稱等級
簡稱
職稱名稱
1
中級
中級
中級工程師
2
高級
副高級
副高級工程師
3
高級
正高級
正高級工程師
4
初級
助理級
助理工程師
5
初級
員級
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問題

熱門問題
/
最新問題
職稱評審是對專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績的綜合評價。不僅是對個人...
2024-06-28 16:34:13
職稱評審職稱評審作用
ho161
職稱認(rèn)定是對全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評審是對專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績的綜合評價過程,要求申報...
2024-06-28 16:35:21
職稱評審
ho155
職稱評審結(jié)果的公布時間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評審結(jié)果會在評審結(jié)束后的一...
單位職稱評審是指在一個特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來對專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評審
ho129
職稱評審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報職稱時必須提交的重要文件,用于表明申報者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評審表
ho138
評審職稱對專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對個人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評審好處
ho130
職稱評審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評審
ho130
職稱評審造假的后果會有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
2024-06-29 16:42:49
職稱評審職稱評審造假
ho163
四川工程師職稱的申報一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          国产麻豆午夜三级精品| 中文字幕一区二区三区不卡| 国产精品一区二区无线| 亚洲午夜国产一区99re久久| 亚洲伦理在线精品| 亚洲美女视频一区| 怡红院av一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线| 综合av第一页| 一区二区成人在线| 天堂av在线一区| 日韩和欧美一区二区| 日韩电影在线观看电影| 美女国产一区二区三区| 激情久久五月天| 国产老肥熟一区二区三区| 国产精品一区专区| 99在线热播精品免费| 91黄色免费观看| 欧美一区二区性放荡片| 26uuu成人网一区二区三区| 日本一区二区不卡视频| 一区二区欧美国产| 日本欧美韩国一区三区| 国产精品88888| 色视频欧美一区二区三区| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区| 91精品一区二区三区久久久久久 | 制服丝袜日韩国产| 欧美videossexotv100| 亚洲国产精品激情在线观看| 亚洲图片激情小说| 免费久久99精品国产| 成人国产精品免费| 91精品免费在线| 国产亚洲精品aa| 亚洲一区视频在线| 国产一区久久久| 91视频免费观看| 欧美刺激午夜性久久久久久久| 久久精品人人爽人人爽| 亚洲色图制服诱惑| 国模娜娜一区二区三区| 欧美在线你懂得| 久久久久久久久伊人| 亚洲国产视频一区| 岛国精品在线观看| 91精品国产乱| 亚洲一区二区欧美| 99久久久久久| 久久久一区二区| 日本少妇一区二区| 欧美少妇xxx| 亚洲欧洲精品一区二区三区不卡 | 欧美经典三级视频一区二区三区| 亚洲午夜激情av| 成人avav影音| 久久伊人中文字幕| 日韩精品一区第一页| 91久久精品一区二区二区| 国产清纯白嫩初高生在线观看91 | 久久精品国产99| 欧美羞羞免费网站| 国产精品国产三级国产aⅴ入口| 麻豆精品一区二区三区| 欧美另类一区二区三区| 最新久久zyz资源站| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 日韩美一区二区三区| 亚洲第一av色| 色综合久久99| 亚洲人成小说网站色在线| 国产精品亚洲一区二区三区在线 | 亚洲成人免费视频| 91黄色免费版| 一区二区欧美在线观看| 在线观看亚洲精品| 一卡二卡欧美日韩| 在线观看亚洲成人| 亚洲福利一二三区| 欧美精品丝袜久久久中文字幕| 亚洲免费在线电影| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 中文字幕在线观看不卡| 91麻豆福利精品推荐| 一区二区日韩av| 欧美一区二区三区在| 美女精品自拍一二三四| 久久久久高清精品| 成人黄色大片在线观看| 亚洲另类在线视频| 欧美三级中文字幕在线观看| 天堂va蜜桃一区二区三区| 欧美大片免费久久精品三p| 国产盗摄女厕一区二区三区| 中文字幕不卡的av| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 亚洲一区二区三区中文字幕| 欧美一区二区不卡视频| 久久精品噜噜噜成人av农村| 国产视频视频一区| 色综合一区二区三区| 午夜精彩视频在线观看不卡| 欧美成人精品1314www| 不卡高清视频专区| 亚洲成av人在线观看| 精品日韩99亚洲| 91在线精品一区二区| 天堂成人免费av电影一区| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 丁香另类激情小说| 日韩成人一级片| 中文字幕精品一区二区精品绿巨人| 欧洲一区二区三区在线| 国产在线精品一区二区不卡了| 国产精品人人做人人爽人人添| 色综合久久88色综合天天 | 久久久综合视频| 91成人看片片| 精品午夜一区二区三区在线观看| 国产精品久久综合| 欧美成人女星排名| 欧美性xxxxxxxx| 国产suv精品一区二区三区| 亚洲亚洲精品在线观看| 久久久久青草大香线综合精品| 在线观看av一区二区| 国产精品88888| 免费欧美日韩国产三级电影| 综合激情成人伊人| 欧美激情一区二区三区四区| 91精品国产欧美一区二区18| 色老综合老女人久久久| 国产中文一区二区三区| 偷偷要91色婷婷| 亚洲视频一二区| 久久天天做天天爱综合色| 欧美挠脚心视频网站| 欧美在线观看18| 99国产精品国产精品久久| 韩日精品视频一区| 青娱乐精品视频在线| 亚洲不卡av一区二区三区| 18成人在线视频| 国产精品免费看片| 久久久精品国产免费观看同学| 欧美v日韩v国产v| 日韩免费观看高清完整版| 欧美一级黄色大片| 制服丝袜亚洲色图| 91精品婷婷国产综合久久竹菊| 精品视频一区二区三区免费| 色视频成人在线观看免| 91网站在线播放| 91麻豆免费观看| 在线视频中文字幕一区二区| 91视视频在线直接观看在线看网页在线看| 国产精品456| 成人小视频在线| 国产不卡视频一区二区三区| 国产不卡高清在线观看视频| 成人一级黄色片| av亚洲精华国产精华精华| 波多野结衣的一区二区三区| 97久久精品人人做人人爽50路| 成人性生交大片免费看在线播放| 懂色av噜噜一区二区三区av| 国产91精品一区二区| 成人美女在线视频| 91亚洲精华国产精华精华液| 91福利区一区二区三区| 欧美日韩国产一区| 日韩一区二区免费视频| 亚洲精品在线观看视频| 欧美激情一区二区三区四区| 亚洲色大成网站www久久九九| 亚洲精品ww久久久久久p站 | 不卡一区二区三区四区| 91免费看片在线观看| 欧美色图激情小说| 欧美一区二区播放| 欧美激情一区二区| 亚洲人成人一区二区在线观看| 亚洲精品免费看| 日韩不卡手机在线v区| 国产最新精品精品你懂的| 成人激情视频网站| 欧美日韩在线亚洲一区蜜芽| 日韩欧美国产高清| 国产精品日产欧美久久久久| 亚洲大片精品永久免费| 狠狠色伊人亚洲综合成人| 91亚洲精品久久久蜜桃| 日韩欧美中文一区二区| 国产精品夫妻自拍| 日本在线观看不卡视频| 99久久精品免费精品国产| 91精品黄色片免费大全| 日本一区二区高清| 天堂一区二区在线|