亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

建筑設(shè)計(jì)

江西省快遞工程專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)條件

政策來源:江西省人事人才一體化平臺(tái)
專業(yè)名稱:

建筑設(shè)計(jì)

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
623
專業(yè)名稱:
建筑設(shè)計(jì)
專業(yè)類別:
建筑類
專業(yè)編號(hào):
2463
申報(bào)年齡:
23-59歲
申報(bào)人數(shù):
24767
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
江西
專業(yè)類別:
建筑類
政策簡(jiǎn)稱:
江西省快遞工程專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)條件
匹配專業(yè):
建筑設(shè)計(jì)
政策文號(hào):
贛郵管〔2022〕11號(hào)
政策生效時(shí)間:
2022-07-25
政策失效時(shí)間:
可評(píng)專業(yè):
郵政、設(shè)備工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息工程

禁評(píng)要求

序號(hào)
類型
具體要求
1
延期申報(bào)

年度考核基本合格者,延期1年申報(bào)

2
延期申報(bào)

年度考核、工作質(zhì)量與職業(yè)道德評(píng)估不合格者,已定性為技術(shù)責(zé)任事故的直接責(zé)任者,延期2年申報(bào)

3
延期申報(bào)

受警告以上處分者,偽造學(xué)歷、資歷、業(yè)績(jī)者,剽竊他人成果者,延期3年申報(bào)

認(rèn)定條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)

評(píng)審條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
碩士學(xué)位
2年
24月
取得助理工程師職稱并受聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿2年
大學(xué)本科學(xué)歷
4年
48月
取得助理工程師職稱并受聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿4年
學(xué)士學(xué)位
4年
48月
取得助理工程師職稱并受聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿4年
大學(xué)專科學(xué)歷
5年
60月
取得助理工程師職稱并受聘初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿5年

業(yè)績(jī)要求

知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
專利類型
具體要求
備注
1
2
取得實(shí)用新型專利1項(xiàng)的主要完成人份
-

論文著作

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
著作類型
具體要求
條件
1
論文
在省級(jí)以上專業(yè)期刊上發(fā)表快遞工程技術(shù)領(lǐng)域有價(jià)值的論文1篇以上(獨(dú)撰或第一作者)

項(xiàng)目要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件
1
市(廳)級(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)三等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)項(xiàng)
主要完成人
-
2
行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
作為技術(shù)骨干參與制定或修改
-
3
地方標(biāo)準(zhǔn)
作為技術(shù)骨干參與制定或修改
-
4
市級(jí)以上科研項(xiàng)目
作為技術(shù)骨干參與完成1項(xiàng)
-
5
市級(jí)以上技術(shù)改造項(xiàng)目
作為技術(shù)骨干參與完成1項(xiàng)
-
6
市級(jí)以上企業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目
作為技術(shù)骨干參與完成1項(xiàng)
-
7
省級(jí)以上新產(chǎn)品
作為技術(shù)骨干參與完成1項(xiàng)
-
8
省級(jí)企業(yè)重要產(chǎn)品研發(fā)
作為技術(shù)骨干參與完成2項(xiàng)
-
9
快遞工程
因在快遞工程技術(shù)領(lǐng)域工作突出,受市(廳)級(jí)及以上政府有關(guān)部門表彰的專業(yè)技術(shù)人員
-
10
企業(yè)高薪聘請(qǐng)的技術(shù)人員
快遞企業(yè)高薪聘請(qǐng)的技術(shù)人員,業(yè)績(jī)突出,連續(xù)兩年年薪20萬元以上(提供個(gè)人所得稅完稅證明)
-
11
成果轉(zhuǎn)化
作為設(shè)備負(fù)責(zé)人、網(wǎng)路管理負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人,主持科技成果轉(zhuǎn)化1項(xiàng),取得顯著經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益(提供鑒定證書或合同及用戶證明等相關(guān)材料證明)
-
12
核心技術(shù)管理者
企業(yè)副總以上的核心技術(shù)管理者,所在企業(yè)連續(xù)2年銷售收入達(dá)到3000萬元以上(以市級(jí)以上郵政管理部門統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù))
-

申報(bào)材料

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
材料名稱
應(yīng)報(bào)份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績(jī)成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績(jī)證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報(bào)證明
至少1份
14
個(gè)人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評(píng)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
資歷(工齡)
社保證明
前置條件

申報(bào)時(shí)間

申請(qǐng)年份
申請(qǐng)開始時(shí)間
材料提交截止時(shí)間
評(píng)審結(jié)果公示時(shí)間

申報(bào)流程

icon
01
預(yù)約報(bào)名
icon
02
簽約保障
icon
03
評(píng)審資料準(zhǔn)備
icon
04
評(píng)審資料申報(bào)
icon
05
主管單位審核評(píng)審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號(hào)
職稱等級(jí)
簡(jiǎn)稱
職稱名稱
1
中級(jí)
中級(jí)
中級(jí)工程師
2
高級(jí)
副高級(jí)
副高級(jí)工程師
3
高級(jí)
正高級(jí)
正高級(jí)工程師
4
初級(jí)
助理級(jí)
助理工程師
5
初級(jí)
員級(jí)
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問題

熱門問題
/
最新問題
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)。不僅是對(duì)個(gè)人...
職稱認(rèn)定是對(duì)全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)過程,要求申報(bào)...
2024-06-28 16:35:21
職稱評(píng)審
ho155
職稱評(píng)審結(jié)果的公布時(shí)間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評(píng)審結(jié)果會(huì)在評(píng)審結(jié)束后的一...
單位職稱評(píng)審是指在一個(gè)特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來對(duì)專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評(píng)審
ho129
職稱評(píng)審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)必須提交的重要文件,用于表明申報(bào)者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評(píng)審表
ho138
評(píng)審職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評(píng)審好處
ho130
職稱評(píng)審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評(píng)審
ho130
職稱評(píng)審造假的后果會(huì)有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
四川工程師職稱的申報(bào)一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會(huì)...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評(píng)審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          亚洲日本护士毛茸茸| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 国产精品少妇自拍| 国产激情偷乱视频一区二区三区| 欧美一区二区免费视频| 免费看欧美美女黄的网站| 日韩一区二区电影在线| 国产一区二区三区在线观看免费视频 | 欧美一区二区大片| 韩国精品主播一区二区在线观看 | 国产高清精品久久久久| 亚洲色欲色欲www| 3d成人动漫网站| 国产不卡视频一区二区三区| 亚洲精品大片www| 日韩一二三区视频| 一本一道波多野结衣一区二区| 亚洲一区二区视频在线| 欧美精品一区二| 在线观看日韩国产| 国产成人在线视频免费播放| 亚洲男同性恋视频| 国产亚洲成aⅴ人片在线观看| 在线一区二区三区做爰视频网站| 国产一区在线精品| 丝瓜av网站精品一区二区| 国产精品久久久久永久免费观看| 日韩欧美高清dvd碟片| 91免费版在线| av不卡在线播放| 精品在线一区二区三区| 亚洲成在人线在线播放| 欧美精品aⅴ在线视频| 国产精品日产欧美久久久久| 天天免费综合色| 日本欧美一区二区| 亚洲少妇中出一区| 国产色产综合色产在线视频| 欧美日韩久久久| 国产一区二区0| 五月激情六月综合| 一区二区三区四区乱视频| 欧美一区二区在线免费观看| 99国产精品一区| 精品无码三级在线观看视频| 日韩电影一二三区| 亚洲国产欧美在线| 日韩毛片精品高清免费| 国产精品久久毛片a| 亚洲国产精品传媒在线观看| 久久久久久日产精品| 欧美一级高清大全免费观看| 色哟哟一区二区三区| aaa国产一区| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 国产98色在线|日韩| 色婷婷亚洲婷婷| 精品写真视频在线观看| 老色鬼精品视频在线观看播放| 日本 国产 欧美色综合| 免费欧美在线视频| 久久精品国产一区二区三区免费看| 亚洲啪啪综合av一区二区三区| 国产日本欧美一区二区| 国产精品乱子久久久久| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 国产精品久久久久婷婷| 亚洲精品自拍动漫在线| 婷婷国产在线综合| 日韩av电影天堂| 国产精品亚洲午夜一区二区三区| 国产美女精品在线| 成人一道本在线| 91蝌蚪porny九色| 欧美三级韩国三级日本一级| 欧美一区二区在线观看| 国产性天天综合网| 国产亲近乱来精品视频 | 欧美色倩网站大全免费| 日韩免费在线观看| 国产欧美日韩在线看| 国产精品电影一区二区| 一区二区三区四区精品在线视频| 日韩精品一卡二卡三卡四卡无卡| 黄一区二区三区| 色琪琪一区二区三区亚洲区| 日韩欧美美女一区二区三区| 中文字幕成人在线观看| 一区二区免费在线| 国产精品99久久久久久宅男| 欧美性色aⅴ视频一区日韩精品| 欧美一区二区精品在线| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 免费观看日韩电影| 91色综合久久久久婷婷| 91麻豆精品国产91久久久使用方法 | 欧美日韩一区高清| 亚洲国产精品99久久久久久久久 | 国产精品久久久久久妇女6080 | 日本中文一区二区三区| jlzzjlzz亚洲女人18| 欧美zozo另类异族| 天使萌一区二区三区免费观看| www.一区二区| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 亚洲国产综合视频在线观看| 国产91精品在线观看| 欧美一区二区日韩| 亚洲在线视频一区| 91网站最新地址| 日本一区二区三区电影| 国产一区二区三区免费播放| 91精品国产丝袜白色高跟鞋| 亚洲国产色一区| 在线免费观看视频一区| 国产一区二区三区高清播放| 制服丝袜在线91| 天堂久久一区二区三区| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情 | 成人中文字幕电影| 国产视频一区二区三区在线观看| 蜜桃av一区二区三区电影| 51精品秘密在线观看| 午夜精品国产更新| 欧美精品视频www在线观看| 午夜国产精品一区| 欧美一区二区黄| 九九国产精品视频| 久久久激情视频| 国产a级毛片一区| 中文字幕av一区二区三区免费看| 国产成人精品综合在线观看 | 成人午夜精品一区二区三区| 久久精品人人做| 懂色av一区二区三区蜜臀 | 麻豆精品一区二区av白丝在线 | 久久综合一区二区| 激情综合五月婷婷| 亚洲国产成人私人影院tom| 成人h动漫精品一区二| 亚洲图片你懂的| 欧美日韩精品是欧美日韩精品| 亚洲成人黄色影院| 欧美成人精品3d动漫h| 成人av网站大全| 亚洲激情图片一区| 91精品国产综合久久小美女| 国产一区91精品张津瑜| 亚洲欧洲在线观看av| 欧美丝袜丝交足nylons| 久久精品国产秦先生| 中文字幕成人网| 欧美日本一道本在线视频| 国产在线视频精品一区| 亚洲色大成网站www久久九九| 欧美偷拍一区二区| 久久精品国产秦先生| 亚洲卡通欧美制服中文| 精品国产污网站| 色播五月激情综合网| 免费在线观看成人| 最近中文字幕一区二区三区| 欧美一区二区三区不卡| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 五月天网站亚洲| 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 国产午夜一区二区三区| 91久久奴性调教| 国产精品99久久久久| 天天综合天天综合色| 亚洲同性同志一二三专区| 精品av综合导航| 欧美日韩精品二区第二页| 成人av在线一区二区三区| 欧美aⅴ一区二区三区视频| 亚洲精品v日韩精品| 中文字幕日本乱码精品影院| 久久久精品欧美丰满| 欧美一区二区黄色| 欧美日韩精品高清| 色88888久久久久久影院野外| 国内成人自拍视频| 色综合中文字幕国产 | 色偷偷成人一区二区三区91 | 亚洲日本电影在线| 国产人成亚洲第一网站在线播放| 欧美一级高清片| 制服丝袜国产精品| 91精品国产一区二区| 欧美日韩在线播放| 欧美日韩精品一区二区三区四区| 91香蕉国产在线观看软件| www.欧美.com| 成人午夜视频网站| 国产成人免费视频网站 | 亚洲情趣在线观看| 亚洲日本在线a| 自拍偷拍国产精品| 亚洲同性同志一二三专区| 亚洲欧美日韩在线|