亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

專技通

解決職稱問題??上專技通

最全的政策信息網站

能源動力

黑龍江省工程系列自然資源工程專業技術職務任職資格評價標準

政策來源:黑龍江省職稱服務平臺
專業名稱:

能源動力

基本條件

遵紀守法
專業一致
愛崗敬業
年度考核合格
德才兼備

基本信息

推薦指數:
瀏覽次數:
688
專業名稱:
能源動力
專業類別:
能源動力類
專業編號:
7321
申報年齡:
23-59歲
申報人數:
27402
繼續教育:
需要

當前政策

所屬省份:
黑龍江
專業類別:
能源動力類
政策簡稱:
黑龍江省工程系列自然資源工程專業技術職務任職資格評價標準
匹配專業:
能源動力
政策文號:
/
政策生效時間:
2022-01-01
政策失效時間:
可評專業:
地質調查與礦產勘查、水工環、物化探、地質實驗、探礦工程、地質測繪、地質儀器、地質機械、地質測繪、物探、地質勘查、鉆探、地質工程、環境地質工程地質、地球化學勘查、水文地質、地球物理勘查與遙感、水工環地質、土地工程、地質實驗測試、、土木工程、巖土工程、房建、巖土、總圖、結構、建筑、給排水、土建結構土建環保、土建水電管理、土建工程管理、土石方、土木建筑、暖通、造價工程、土建監理、給排水、工程管理、、規劃測繪、建筑工程測量、資源勘查、測量工程、遙感科學與技術、攝影測量與遙感、地理信息系統、測繪工程、地理信息、地質勘測、測繪與土地規劃遙感、工程質量檢測、工程測量、地質測繪

禁評要求

序號
類型
具體要求
1
禁評

提供虛假材料、剽竊他人作品和學術成果的。

2
處分

事業單位工作人員受到記過以上處分,處分期未滿的。

3
禁評

已經離退休的。

4
禁評

法律法規規章等規定不能申報的其他情形。

認定條件

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
學歷
資歷(工齡)
社保證明
總結
博士學位
0年
0月
1

評審條件

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
學歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
碩士學位
2年
24月
取得助理工程師職稱(或同級職業資格)后,從事技術工作滿2年
第二學士學位
2年
24月
取得助理工程師職稱(或同級職業資格)后,從事技術工作滿2年
學士學位
4年
48月
取得助理工程師職稱(或同級職業資格)后,從事技術工作滿4年
大學本科學歷
4年
48月
取得助理工程師職稱(或同級職業資格)后,從事技術工作滿4年
大學??茖W歷
4年
48月
取得助理工程師職稱(或同級職業資格)后,從事技術工作滿4年

業績要求

知識產權要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
序號
專利類型
具體要求
備注

論文著作

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
序號
著作類型
具體要求
條件

項目要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
序號
項目名稱
具體要求
驗收/三方鑒定條件
1
?。ú浚┘壷攸c項目
參加1項,經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
2
市(地)、廳(局)級重點項目
參加1項,經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
3
對行業發展有重大促進作用的重點項目
參加1項,經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
經實踐檢驗及同行專家評價,取得較大的經濟效益和社會效益
4
技術項目(含制定技術標準和新技術推廣應用等)
完成1項,經實踐檢驗及經同行專家評議,具有一定創新性,取得一定經濟社會效益
經實踐檢驗及經同行專家評議,具有一定創新性,取得一定經濟社會效益
5
具有一般技術難度的項目(含制定技術標準和新技術推廣應用等)
完成2項,經實踐檢驗及經同行專家評議,具有一定創新性,取得一定經濟社會效益
經實踐檢驗及經同行專家評議,具有一定創新性,取得一定經濟社會效益
6
?。ú浚┘壱陨峡蒲姓n題
參加1項,并通過主管部門驗收
通過主管部門驗收
7
省級部門、市級以上科研課題
作為成員參加2項,并通過主管部門驗收
通過主管部門驗收
8
縣(區)級以上科研課題
作為主要成員參加2項,并通過主管部門驗收
通過主管部門驗收
9
在自主創新中實現核心技術突破
作為項目負責人或技術負責人,經同行專家評議,對科技進步或行業發展有重要促進作用
經同行專家評議,對科技進步或行業發展有重要促進作用
10
科技建議
提出1項,經同行專家評議,對科技進步或行業發展有重要促進作用
經同行專家評議,對科技進步或行業發展有重要促進作用
11
科學技術類獎項、成果獎、設計類獎項、新產品類獎項等獎項
獲得科學技術類獎項、成果獎、設計類獎項、新產品類獎項等獎項,且為等級內額定人員
-
12
新技術、新工藝、新產品、新材料、新設備
在新技術、新工藝、新產品、新材料、新設備,以及關鍵部件、實驗裝置系統、應用解決方案、操作指南規范等方面有創新性、標志性成果,能夠代表本人的能力業績水平,具有一定水平學術理論價值或實踐指導價值
-
13
市(地)級以上人才獎勵、人才項目計劃人員
-
-

申報材料

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
序號
材料名稱
應報份數
備注
1
學歷證書
至少1份
2
學位證書
至少1份
3
學信網電子注冊備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經歷
至少1份
6
繼續教育證書
至少1份
7
學術成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字數證明(須一次性說明全部參編人員撰寫的字數)
9
業績成果
至少1份
提供任期內完成的專業技術工作的業績證明材料
10
工作總結
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費證明
至少1份
13
單位同意申報證明
至少1份
14
個人承諾書
至少1份
15
專業技術職務任職資格登記表
至少1份

轉評要求

中級工程師副高級工程師正高級工程師助理工程師技術員
中級工程師
序號
資歷(工齡)
社保證明
前置條件

申報時間

申請年份
申請開始時間
材料提交截止時間
評審結果公示時間

申報流程

icon
01
預約報名
icon
02
簽約保障
icon
03
評審資料準備
icon
04
評審資料申報
icon
05
主管單位審核評審
icon
06
職稱官網網上公示、取證

職稱類別

序號
職稱等級
簡稱
職稱名稱
1
中級
中級
中級工程師
2
高級
副高級
副高級工程師
3
高級
正高級
正高級工程師
4
初級
助理級
助理工程師
5
初級
員級
技術員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問題

熱門問題
/
最新問題
職稱評審是對專業技術人員學術水平、業務能力和工作業績的綜合評價。不僅是對個人...
2024-06-28 16:34:13
職稱評審職稱評審作用
ho161
職稱認定是對全日制普通大中專院校和技工院校畢業生專業技術能力的一種直接確認方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認定
ho156
職稱評審是對專業技術人員學術水平、工作能力和工作業績的綜合評價過程,要求申報...
2024-06-28 16:35:21
職稱評審
ho155
職稱評審結果的公布時間因地區和單位而異,一般情況下評審結果會在評審結束后的一...
單位職稱評審是指在一個特定的工作單位內部,根據相關的規定和標準來對專業技術人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評審
ho129
職稱評審表是專業技術人員在申報職稱時必須提交的重要文件,用于表明申報者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評審表
ho138
評審職稱對專業技術人員有多方面的好處: 1、這是對個人專業能力和學術水平的認...
2024-06-28 16:36:02
職稱評審好處
ho130
職稱評審主要審核內容包括: 1、基本條件:如學歷、工作年限等是否達標。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評審
ho130
職稱評審造假的后果會有: 1、撤銷職稱:一旦發現造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
2024-06-29 16:42:49
職稱評審職稱評審造假
ho163
四川工程師職稱的申報一般是一年一次。根據相關規定,每年的11月至12月期間會...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          亚洲黄色av一区| 欧美最猛黑人xxxxx猛交| 欧美少妇一区二区| av在线播放一区二区三区| 亚洲一二三级电影| 不卡视频在线看| 国产一区二区精品在线观看| 亚洲成av人影院| 亚洲专区一二三| |精品福利一区二区三区| 久久久精品国产免大香伊| 亚洲精品在线免费观看视频| 精品捆绑美女sm三区| 日韩欧美国产精品一区| 欧美一区二区三区免费视频| 日韩欧美一区二区在线视频| 欧美一级在线视频| 欧美成人女星排名| 国产日产精品1区| 国产精品欧美一区喷水| 国产精品网站一区| 亚洲天堂福利av| 亚洲一区av在线| 天天影视色香欲综合网老头| 麻豆视频观看网址久久| 韩国午夜理伦三级不卡影院| 岛国av在线一区| 在线观看亚洲专区| 91精品国产综合久久精品| 日韩欧美国产麻豆| 中文字幕一区二| 亚洲444eee在线观看| 精品一区二区三区在线播放视频| 国产福利精品导航| 一本一本久久a久久精品综合麻豆| 在线观看亚洲一区| 日韩午夜精品视频| 久久久99久久| 夜夜爽夜夜爽精品视频| 激情综合色综合久久综合| 精品美女被调教视频大全网站| 成人免费三级在线| 欧美日韩免费在线视频| 久久品道一品道久久精品| 中文字幕中文字幕一区| 亚洲成人综合视频| 国产69精品久久777的优势| 91福利精品第一导航| 日韩精品一区二区三区在线 | 欧美中文一区二区三区| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 久久精品一区二区三区四区| 亚洲一区二区三区在线看| 国产一区二区在线影院| 欧美性色综合网| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 香蕉av福利精品导航| 97久久精品人人澡人人爽| 久久综合九色综合97婷婷女人 | 日韩午夜在线影院| 亚洲人成网站在线| 国产九色sp调教91| 欧美日韩一区二区不卡| ㊣最新国产の精品bt伙计久久| 另类小说色综合网站| 欧美亚洲综合久久| 一区二区在线观看免费视频播放| 国产91精品在线观看| 精品国产第一区二区三区观看体验| 亚洲综合色噜噜狠狠| 97超碰欧美中文字幕| 国产欧美一区二区三区在线看蜜臀| 婷婷六月综合网| 91久久香蕉国产日韩欧美9色| 国产日产欧美一区二区视频| 国产永久精品大片wwwapp| 911精品国产一区二区在线| 亚洲欧美激情小说另类| 国产99精品国产| 久久人人超碰精品| 国产伦精品一区二区三区视频青涩| 91精品国产一区二区| 亚洲国产另类精品专区| 日本韩国一区二区三区视频| 亚洲免费观看高清在线观看| 成人精品视频.| 中文字幕中文字幕一区| 91污在线观看| 自拍视频在线观看一区二区| 91影视在线播放| 亚洲激情网站免费观看| 色欧美乱欧美15图片| 亚洲欧美日韩一区| 欧美在线啊v一区| 午夜视频一区二区三区| 欧美一区二区观看视频| 精品在线亚洲视频| 国产人伦精品一区二区| 成人性生交大片免费看视频在线| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 成人18视频日本| 亚洲久草在线视频| 在线不卡中文字幕| 国产原创一区二区三区| 国产精品女同互慰在线看| 不卡一区在线观看| 亚洲一区视频在线| 91精品国产黑色紧身裤美女| 久久狠狠亚洲综合| 成+人+亚洲+综合天堂| 亚洲一区二区三区四区在线| 91精品综合久久久久久| 国产精品伊人色| 亚洲精品免费播放| 欧美一区二区二区| 成人精品视频网站| 免费黄网站欧美| 国产精品私房写真福利视频| 欧美性极品少妇| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区| 国产日韩欧美亚洲| 欧美亚洲综合一区| 国产一区二区三区最好精华液| 国产精品福利影院| 精品日韩在线观看| 色综合久久久久综合体| 看电影不卡的网站| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 91精品国产综合久久婷婷香蕉 | 欧美人xxxx| 国产剧情一区二区| 亚洲一二三级电影| 欧美国产综合一区二区| 欧美日韩国产一区二区三区地区| 国产成人精品一区二区三区四区 | 国产精品青草久久| 日韩限制级电影在线观看| 99re66热这里只有精品3直播 | 91麻豆精品在线观看| 免费人成网站在线观看欧美高清| 国产精品卡一卡二| 国产欧美精品日韩区二区麻豆天美| 精品视频一区二区不卡| 成人综合在线网站| 精品制服美女丁香| 日本免费新一区视频| 一区二区三区欧美在线观看| 国产色91在线| 日韩精品在线网站| 欧美精品日韩综合在线| 色猫猫国产区一区二在线视频| 国产不卡视频一区| 久久国产精品露脸对白| 图片区小说区国产精品视频| 亚洲天堂精品视频| 最新成人av在线| 国产日韩av一区| 国产欧美一区二区三区网站| 欧美videofree性高清杂交| 欧美日韩国产综合久久| 欧美日韩一级二级| 欧日韩精品视频| 欧美在线免费观看视频| 99国产精品久久久| 99久久精品国产导航| 成人av网在线| 99久久精品一区| 一本到一区二区三区| av在线这里只有精品| 成人一道本在线| 北条麻妃一区二区三区| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 在线日韩av片| 7777精品伊人久久久大香线蕉超级流畅 | 欧美一级黄色录像| 欧美一区二区日韩一区二区| 欧美一区二区三区精品| 久久这里都是精品| 欧美国产一区二区| 综合网在线视频| 亚洲自拍偷拍av| 久久99精品久久久| 国产成人啪免费观看软件 | 69堂精品视频| 日韩亚洲欧美成人一区| 欧美tickle裸体挠脚心vk| 久久久亚洲午夜电影| 18成人在线视频| 亚洲国产精品久久不卡毛片| 日韩电影在线免费看| 国产一区二区三区黄视频| 一本到三区不卡视频| 56国语精品自产拍在线观看| 日韩精品综合一本久道在线视频| 国产亚洲精品久| 亚洲精品欧美在线| 亚洲福利视频导航| 国产老妇另类xxxxx| 欧美日韩黄色一区二区|