亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

汽車試驗(yàn)技術(shù)

省人力資源和社會(huì)保障廳省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳 關(guān)于印發(fā)《湖北省工程系列建筑工程專業(yè)技術(shù) 職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審條件(試行)》的通知

政策來(lái)源:湖北省人力資源和社會(huì)保障廳、 湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳
專業(yè)名稱:

汽車試驗(yàn)技術(shù)

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
1367
專業(yè)名稱:
汽車試驗(yàn)技術(shù)
專業(yè)類別:
機(jī)械類
專業(yè)編號(hào):
7058
申報(bào)年齡:
23-59歲
申報(bào)人數(shù):
18976
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
武漢
專業(yè)類別:
機(jī)械類
政策簡(jiǎn)稱:
湖北省工程系列建筑工程專業(yè)技術(shù)職務(wù) 任職資格申報(bào)評(píng)審條件
匹配專業(yè):
汽車試驗(yàn)技術(shù)
政策文號(hào):
鄂人社職管[2021]3號(hào)
政策生效時(shí)間:
2021-03-18
政策失效時(shí)間:
可評(píng)專業(yè):
建筑工程技術(shù)、工業(yè)與民用建筑、防災(zāi)減災(zāi)工程與防護(hù)工程、工程招標(biāo)結(jié)構(gòu)檢測(cè)、市政公用工程、結(jié)構(gòu)工程、水暖與通風(fēng)、暖通設(shè)計(jì)、地基檢測(cè)、鋼結(jié)構(gòu)、暖通空調(diào)、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、建筑工程、建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、建筑智能化、土地工程、裝飾設(shè)計(jì)、裝飾工程、水暖工程、水電工程、建筑設(shè)計(jì)、巖土工程、建筑材料、室內(nèi)裝飾、給水排水、建筑工程管理、安裝工程、水電安裝、建筑電氣、市政工程、建設(shè)管理、建筑施工、施工管理、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、建筑學(xué)、建筑設(shè)計(jì)、建筑裝飾、建筑結(jié)構(gòu)工程、建筑結(jié)構(gòu)、建筑設(shè)計(jì)與管理、建筑設(shè)備、建筑施工管理、建筑裝飾工程技術(shù)、建筑裝飾工程、暖通工程、建筑裝飾裝修弱電工程、焊接、文保修復(fù)、市政公用與城市軌道工程、室內(nèi)設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、古建、裝飾裝修、建筑混凝土技術(shù)工程、管道、供熱通風(fēng)與空調(diào)、工程勘察、房屋建筑工程、建筑電氣與自動(dòng)化、建筑電氣設(shè)計(jì)、建筑安裝、建筑安全管理、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、建筑規(guī)劃、工程審計(jì)、總圖、機(jī)電工程、給排水、暖通工程管理、工程造價(jià)、工程監(jiān)理、建筑預(yù)算、工程預(yù)算、工民建、工程概預(yù)算、安裝造價(jià)、成本管理、概預(yù)算

禁評(píng)要求

序號(hào)
類型
具體要求
1
禁評(píng)

(一)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理工作人員)不得申報(bào)。

(二)除按有關(guān)文件規(guī)定延遲退休人員以外,已退休人員和達(dá)到退休年齡人員不得申報(bào)。

(三)受到刑事處罰、政務(wù)處分、黨紀(jì)處分、行政處分等,刑期或處分期(含影響期)未滿的不得申報(bào)。因涉嫌違紀(jì)違法,被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案

審查、留置或被司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查期間的不得申報(bào)。

(四)記入全省職稱失信黑名單,且仍在記錄期限的不得申報(bào)。

(五)專業(yè)技術(shù)人員同一年度不得申報(bào)參加兩個(gè)及以上系列(專業(yè))職稱評(píng)審,當(dāng)年同一系列(專業(yè))只能申報(bào)評(píng)審一次。

認(rèn)定條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)
博士研究生學(xué)歷
0年
0月
.理工類或建筑工程相關(guān)專業(yè)博士研究生畢業(yè)后,從事本專 業(yè)技術(shù)工作,當(dāng)年內(nèi)經(jīng)考核評(píng)審確認(rèn);

評(píng)審條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件

業(yè)績(jī)要求

知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
專利類型
具體要求
備注

論文著作

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
著作類型
具體要求
條件

項(xiàng)目要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件

申報(bào)材料

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
材料名稱
應(yīng)報(bào)份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說(shuō)明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績(jī)成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績(jī)證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報(bào)證明
至少1份
14
個(gè)人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評(píng)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
1
專業(yè)技術(shù)人員因工作單位或崗位變動(dòng),在現(xiàn)專業(yè)技術(shù)崗位工作滿1年且年度考核合格以上,符合新專業(yè)申報(bào)條件的,可以申報(bào)平級(jí)轉(zhuǎn)評(píng)。轉(zhuǎn)評(píng)次年可申報(bào)晉升高一級(jí)職稱,轉(zhuǎn)評(píng)前后從事的專業(yè)技術(shù)工作年限、任職年限和聘任年限可累計(jì)計(jì)算。原職稱與現(xiàn)申報(bào)職稱專業(yè)相近或崗位職責(zé)相關(guān)聯(lián)的,工作業(yè)績(jī)可作為晉升依據(jù)。
undefined月
需同級(jí)申報(bào)

申報(bào)時(shí)間

申請(qǐng)年份
申請(qǐng)開始時(shí)間
材料提交截止時(shí)間
評(píng)審結(jié)果公示時(shí)間

申報(bào)流程

icon
01
預(yù)約報(bào)名
icon
02
簽約保障
icon
03
評(píng)審資料準(zhǔn)備
icon
04
評(píng)審資料申報(bào)
icon
05
主管單位審核評(píng)審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號(hào)
職稱等級(jí)
簡(jiǎn)稱
職稱名稱
1
中級(jí)
中級(jí)
中級(jí)工程師
2
高級(jí)
副高級(jí)
副高級(jí)工程師
3
高級(jí)
正高級(jí)
正高級(jí)工程師
4
初級(jí)
助理級(jí)
助理工程師
5
初級(jí)
員級(jí)
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問(wèn)題

熱門問(wèn)題
/
最新問(wèn)題
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)。不僅是對(duì)個(gè)人...
職稱認(rèn)定是對(duì)全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)過(guò)程,要求申報(bào)...
2024-06-28 16:35:21
職稱評(píng)審
ho155
職稱評(píng)審結(jié)果的公布時(shí)間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評(píng)審結(jié)果會(huì)在評(píng)審結(jié)束后的一...
單位職稱評(píng)審是指在一個(gè)特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評(píng)審
ho129
職稱評(píng)審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)必須提交的重要文件,用于表明申報(bào)者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評(píng)審表
ho138
評(píng)審職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評(píng)審好處
ho130
職稱評(píng)審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評(píng)審
ho130
職稱評(píng)審造假的后果會(huì)有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
四川工程師職稱的申報(bào)一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會(huì)...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評(píng)審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          一区在线播放视频| 在线一区二区三区四区| 中文字幕永久在线不卡| 最新热久久免费视频| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看 | 欧美一区二区视频免费观看| 久久久久久99久久久精品网站| 亚洲国产成人va在线观看天堂| 国内精品久久久久影院薰衣草| 成人免费av在线| 久久综合视频网| 激情综合网av| 在线不卡a资源高清| 亚洲一二三四在线观看| 97久久超碰国产精品| 中文字幕av一区二区三区| 蜜臀久久久久久久| 欧美精品亚洲二区| 久久精品国产秦先生| 欧美午夜宅男影院| 亚洲成人午夜影院| 欧美日韩一二三| 午夜电影久久久| 久久九九99视频| 成人午夜精品在线| 亚洲高清久久久| 久久久久久毛片| 在线一区二区三区四区| 国产一区999| 日韩二区在线观看| 国产精品久久久久久户外露出| 欧美高清视频www夜色资源网| 国产又黄又大久久| 日本视频一区二区| 日韩一区欧美一区| 国产精品你懂的| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 欧美性大战久久| 欧美日韩一级黄| 欧美日韩在线电影| 99久久国产综合精品女不卡| 久久国内精品视频| 久久99国产精品久久99| 久久99精品国产麻豆不卡| 亚洲免费av网站| 国产精品色一区二区三区| 欧美疯狂性受xxxxx喷水图片| 国产露脸91国语对白| 午夜在线电影亚洲一区| 亚洲人快播电影网| 中文字幕av一区二区三区| 欧美电影免费观看完整版| 欧美伊人精品成人久久综合97| 99久久亚洲一区二区三区青草| 99国产精品国产精品毛片| 97成人超碰视| 26uuu国产电影一区二区| 精品成a人在线观看| 国产精品视频看| 亚洲精品国产第一综合99久久| 亚洲国产日日夜夜| 国产.精品.日韩.另类.中文.在线.播放| 风流少妇一区二区| 91精品免费观看| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 亚洲大片免费看| 色综合久久天天| 久久这里只精品最新地址| 国产精品免费丝袜| 韩国精品在线观看| 欧美日韩久久久一区| 国产精品白丝在线| 国产成人亚洲综合色影视| 日韩一区二区电影| 亚洲gay无套男同| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 精品免费一区二区三区| 蜜臀av一区二区在线观看| 色婷婷激情综合| 亚洲伊人色欲综合网| 色播五月激情综合网| 日本一区二区三区在线不卡| 免费人成在线不卡| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 亚洲一区二区三区美女| 欧美视频一区二区三区| 亚洲一区二区三区四区五区黄 | 欧美亚洲禁片免费| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 国产激情视频一区二区三区欧美| 欧美一区二区三区人| 日韩一区在线看| 91女神在线视频| 亚洲综合色在线| 欧美人动与zoxxxx乱| 国产精品久久毛片av大全日韩| 视频一区视频二区中文| 欧美日韩美女一区二区| 国模大尺度一区二区三区| 日韩毛片精品高清免费| 色偷偷88欧美精品久久久| 日本麻豆一区二区三区视频| 精品999在线播放| 国产在线不卡一区| 亚洲精品第1页| 日韩片之四级片| 成人一区二区三区| 性做久久久久久久久| 欧美精品一区二区三区一线天视频 | 精品久久久久久久久久久久包黑料| 日韩精品福利网| 精品美女一区二区| 成人aaaa免费全部观看| 国产欧美精品一区二区色综合 | 亚洲黄一区二区三区| 日韩欧美中文字幕公布| 色综合久久久久久久久久久| 国产一区不卡在线| 亚洲精品老司机| 国产区在线观看成人精品| 日韩视频免费观看高清完整版| 99国产精品久久久久久久久久| 午夜精品福利一区二区三区蜜桃| 久久无码av三级| 日韩你懂的电影在线观看| 欧美专区日韩专区| 91福利在线导航| 欧美亚洲国产一卡| 91国产视频在线观看| av福利精品导航| 一本到不卡精品视频在线观看| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 亚洲国产精品精华液ab| 久久奇米777| 中文字幕欧美日韩一区| 久久久久久久网| 亚洲精品国久久99热| 国产精品麻豆视频| 亚洲色图视频免费播放| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 国产精品久久免费看| 国产精品久久久久9999吃药| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 国产三级一区二区| 亚洲国产视频a| 日韩电影网1区2区| 粉嫩av一区二区三区在线播放 | 中文字幕欧美日本乱码一线二线| 中文字幕一区二区视频| 午夜精品123| 99精品国产热久久91蜜凸| 精品国产乱码久久久久久免费| 欧美人妇做爰xxxⅹ性高电影| 欧美日韩亚洲国产综合| 中文字幕一区二区三区在线观看| 亚洲成人av在线电影| av一区二区三区黑人| 91黄色小视频| 中文字幕国产一区二区| 亚洲女女做受ⅹxx高潮| 经典三级一区二区| 欧美xxxxx牲另类人与| 国产精品久久久久久久久图文区| 午夜成人免费视频| 97精品国产97久久久久久久久久久久| 日韩免费视频线观看| 中文字幕人成不卡一区| caoporm超碰国产精品| 久久免费午夜影院| 免费看日韩a级影片| 99久久99久久精品免费看蜜桃| xnxx国产精品| av男人天堂一区| 一区二区三区欧美亚洲| 99精品视频免费在线观看| 亚洲精品视频在线观看免费| 国产在线不卡一区| 国产亚洲欧美在线| 国产精品中文有码| 欧美狂野另类xxxxoooo| 亚洲一区二区在线免费观看视频 | 欧美精品黑人性xxxx| 亚洲国产成人91porn| 欧美军同video69gay| 国产美女一区二区| 亚洲一区二区中文在线| 在线观看91视频| 久久精品国产一区二区| 亚洲国产日韩精品| 国产日产亚洲精品系列| 欧美一区二区人人喊爽| 91一区二区三区在线观看| 精品亚洲免费视频| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美三级午夜理伦三级中视频| 国产精品综合一区二区三区| 图片区日韩欧美亚洲| 亚洲精品ww久久久久久p站| 国产精品福利一区二区| 久久久蜜桃精品|