亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

水利水電工程

新疆維吾爾自治區(qū)工程系列機(jī)械電子專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件

政策來(lái)源:新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳
專業(yè)名稱:

水利水電工程

基本條件

遵紀(jì)守法
專業(yè)一致
愛崗敬業(yè)
年度考核合格
德才兼?zhèn)?/div>

基本信息

推薦指數(shù):
瀏覽次數(shù):
2228
專業(yè)名稱:
水利水電工程
專業(yè)類別:
水利類
專業(yè)編號(hào):
5904
申報(bào)年齡:
23-59歲
申報(bào)人數(shù):
33546
繼續(xù)教育:
需要

當(dāng)前政策

所屬省份:
新市區(qū)
專業(yè)類別:
水利類
政策簡(jiǎn)稱:
機(jī)械電子專業(yè)評(píng)審條件
匹配專業(yè):
水利水電工程
政策文號(hào):
新人社發(fā)(2023)10號(hào)
政策生效時(shí)間:
2023-03-01
政策失效時(shí)間:
可評(píng)專業(yè):
機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、機(jī)械制造工藝及設(shè)備、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)械檢測(cè)、機(jī)械設(shè)備維修、機(jī)械電子工程、機(jī)電工程、機(jī)械工程、機(jī)械設(shè)備及自動(dòng)化、機(jī)電一體化、車輛工程、機(jī)械制造與維修、機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)械自動(dòng)化、機(jī)械制造與自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)制造、機(jī)械設(shè)備技術(shù)、機(jī)械制造及設(shè)計(jì)、技術(shù)管理機(jī)械制造及其自動(dòng)化、包裝工程、機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、制冷設(shè)備與技術(shù)、流體機(jī)械、制冷設(shè)備與低溫技術(shù)、機(jī)械制造、化工機(jī)械、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)備安裝、機(jī)械加工、機(jī)械工藝設(shè)計(jì)、機(jī)械工程管理、機(jī)械電子、機(jī)械電氣、機(jī)電設(shè)備、化工機(jī)械制造、鑄造設(shè)計(jì)、機(jī)械設(shè)備工程、機(jī)械設(shè)備安裝與管理、汽車試驗(yàn)技術(shù)、汽車運(yùn)用工程、汽車維修、產(chǎn)品需求研究、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、工程機(jī)械、動(dòng)力機(jī)械及工程、工業(yè)工程、工程設(shè)計(jì)、管道設(shè)計(jì)、汽車制造工藝、熱加工工藝及設(shè)備、工藝技術(shù)、熱能動(dòng)力機(jī)械與裝置、設(shè)備管理與維修、焊接工藝及設(shè)備、生產(chǎn)控制與檢測(cè)技術(shù)、檢驗(yàn)技術(shù)、機(jī)械設(shè)備、焊接、工業(yè)設(shè)計(jì)、交通機(jī)械工程、營(yíng)銷技術(shù)支持、設(shè)備管理、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、流體機(jī)械與工程、模具設(shè)計(jì)與制造、產(chǎn)品規(guī)劃、精益生產(chǎn)技術(shù)、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)、流體傳動(dòng)與控制、制造工藝設(shè)計(jì)、汽車服務(wù)工程汽車設(shè)計(jì)、汽車標(biāo)準(zhǔn)化工程、汽車標(biāo)準(zhǔn)化管理、機(jī)械設(shè)備監(jiān)理、增材制造工程

禁評(píng)要求

序號(hào)
類型
具體要求
1
禁評(píng)
受到黨紀(jì)、政務(wù)處分或因犯罪受到刑事處罰的專業(yè)技術(shù)人員,在影響(處罰)期間內(nèi)不得申報(bào)
2
禁評(píng)
離退休人員、公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員不得參加職稱評(píng)審
3
禁評(píng)
有重大勞動(dòng)糾紛、勞動(dòng)安全等問(wèn)題者,以及在企業(yè)服務(wù)活動(dòng)中因不當(dāng)行為造成重大經(jīng)濟(jì)損失或不良社會(huì)影響并定性為主要責(zé)任人者,在影響(處罰)期內(nèi)不得申報(bào)。
4
禁評(píng)
事業(yè)單位工作人員受到記過(guò)以上處分的,在受處分期間不得申報(bào)職稱。

認(rèn)定條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
總結(jié)

評(píng)審條件

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
學(xué)歷
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
碩士學(xué)位
1年
12月
從事本專業(yè)技術(shù)工作見習(xí)期滿1年并考核合格
第二學(xué)士學(xué)位
1年
12月
從事本專業(yè)技術(shù)工作見習(xí)期滿1年并考核合格
大學(xué)本科學(xué)歷
4年
48月
取得助理工程師職稱滿4年
學(xué)士學(xué)位
4年
48月
取得助理工程師職稱滿4年
大學(xué)專科學(xué)歷
5年
60月
取得助理工程師職稱滿5年
中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷
15年
180月
取得助理工程師職稱滿5年

業(yè)績(jī)要求

知識(shí)產(chǎn)權(quán)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
專利類型
具體要求
備注
1
2
取得本專業(yè)或相近專業(yè)領(lǐng)域的專利得到實(shí)際應(yīng)用,取得一定的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。 份
-

論文著作

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
著作類型
具體要求
條件
1
論文著作
公開出版本專業(yè)學(xué)術(shù)專著、技術(shù)專著、譯著1部(本人撰寫1萬(wàn)字以上);或在自治區(qū)級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表本專業(yè)論文1篇以上(第一作者);或在地級(jí)以上專業(yè)刊物發(fā)表本專業(yè)論文2篇以上(第一作者);或在國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)會(huì)議上宣讀、交流專業(yè)論文2篇以上并被收入論文集(第一作者);縣及縣以下單位專業(yè)技術(shù)人員,提供反映本人學(xué)識(shí)和理論水平論文2篇(每篇3000字以上)。

項(xiàng)目要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
項(xiàng)目名稱
具體要求
驗(yàn)收/三方鑒定條件
1
工程、科研、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造項(xiàng)目
參與完成1項(xiàng)自治區(qū)級(jí)以上科技獎(jiǎng)項(xiàng)或地州市級(jí)以上工程、科研、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造項(xiàng)目
經(jīng)同行專家和行業(yè)主管部門鑒定,取得一定的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益。
2
機(jī)械產(chǎn)品、電子信息產(chǎn)品或關(guān)鍵部件的研究、設(shè)計(jì)、制造和技術(shù)管理項(xiàng)目
參與完成1項(xiàng)技術(shù)難度比較復(fù)雜的機(jī)械產(chǎn)品、電子信息產(chǎn)品或關(guān)鍵部件的研究、設(shè)計(jì)、制造和技術(shù)管理工作
通過(guò)評(píng)審、鑒定
3
科技進(jìn)步、技術(shù)創(chuàng)新或推廣應(yīng)用項(xiàng)目
參與完成1項(xiàng)地州市級(jí)以上或2項(xiàng)縣級(jí)以上科技進(jìn)步、技術(shù)創(chuàng)新或推廣應(yīng)用項(xiàng)目
轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,取得一定的經(jīng)濟(jì)效益或社會(huì)效益

申報(bào)材料

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
材料名稱
應(yīng)報(bào)份數(shù)
備注
1
學(xué)歷證書
至少1份
2
學(xué)位證書
至少1份
3
學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表
至少1份
4
前置職稱證書
至少1份
5
工作經(jīng)歷
至少1份
6
繼續(xù)教育證書
至少1份
7
學(xué)術(shù)成果信息
至少1份
提供期刊原件
8
著(譯)作
至少1份
提供著作原件和字?jǐn)?shù)證明(須一次性說(shuō)明全部參編人員撰寫的字?jǐn)?shù))
9
業(yè)績(jī)成果
至少1份
提供任期內(nèi)完成的專業(yè)技術(shù)工作的業(yè)績(jī)證明材料
10
工作總結(jié)
至少1份
11
年度考核證明
至少1份
12
社保繳費(fèi)證明
至少1份
13
單位同意申報(bào)證明
至少1份
14
個(gè)人承諾書
至少1份
15
專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格登記表
至少1份

轉(zhuǎn)評(píng)要求

中級(jí)工程師副高級(jí)工程師正高級(jí)工程師助理工程師技術(shù)員
中級(jí)工程師
序號(hào)
資歷(工齡)
社保證明
前置條件
1
專業(yè)技術(shù)人員因工作崗位發(fā)生變化,原專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格與現(xiàn)從事專業(yè)技術(shù)工作不符,需評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的,只需要滿足現(xiàn)所從事專業(yè)技術(shù)工作任職資格評(píng)審條件,前后專業(yè)年限可連續(xù)計(jì)算,無(wú)需同級(jí)轉(zhuǎn)評(píng),可直接申報(bào)評(píng)審相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
undefined月
需同級(jí)申報(bào)

申報(bào)時(shí)間

申請(qǐng)年份
申請(qǐng)開始時(shí)間
材料提交截止時(shí)間
評(píng)審結(jié)果公示時(shí)間
2024
2024-09-09
2024-09-29
2024-12-23

申報(bào)流程

icon
01
預(yù)約報(bào)名
icon
02
簽約保障
icon
03
評(píng)審資料準(zhǔn)備
icon
04
評(píng)審資料申報(bào)
icon
05
主管單位審核評(píng)審
icon
06
職稱官網(wǎng)網(wǎng)上公示、取證

職稱類別

序號(hào)
職稱等級(jí)
簡(jiǎn)稱
職稱名稱
1
中級(jí)
中級(jí)
中級(jí)工程師
2
高級(jí)
副高級(jí)
副高級(jí)工程師
3
高級(jí)
正高級(jí)
正高級(jí)工程師
4
初級(jí)
助理級(jí)
助理工程師
5
初級(jí)
員級(jí)
技術(shù)員

參考模版

pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic
pic

常見問(wèn)題

熱門問(wèn)題
/
最新問(wèn)題
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)。不僅是對(duì)個(gè)人...
職稱認(rèn)定是對(duì)全日制普通大中專院校和技工院校畢業(yè)生專業(yè)技術(shù)能力的一種直接確認(rèn)方...
2024-06-28 16:34:26
職稱認(rèn)定
ho156
職稱評(píng)審是對(duì)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)術(shù)水平、工作能力和工作業(yè)績(jī)的綜合評(píng)價(jià)過(guò)程,要求申報(bào)...
2024-06-28 16:35:21
職稱評(píng)審
ho155
職稱評(píng)審結(jié)果的公布時(shí)間因地區(qū)和單位而異,一般情況下評(píng)審結(jié)果會(huì)在評(píng)審結(jié)束后的一...
單位職稱評(píng)審是指在一個(gè)特定的工作單位內(nèi)部,根據(jù)相關(guān)的規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)專業(yè)技術(shù)人...
2024-06-28 16:31:58
職稱評(píng)審
ho129
職稱評(píng)審表是專業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱時(shí)必須提交的重要文件,用于表明申報(bào)者的基本...
2024-06-27 18:18:50
職稱評(píng)審表
ho138
評(píng)審職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員有多方面的好處: 1、這是對(duì)個(gè)人專業(yè)能力和學(xué)術(shù)水平的認(rèn)...
2024-06-28 16:36:02
職稱評(píng)審好處
ho130
職稱評(píng)審主要審核內(nèi)容包括: 1、基本條件:如學(xué)歷、工作年限等是否達(dá)標(biāo)。 2、...
2024-06-28 16:36:19
職稱評(píng)審
ho130
職稱評(píng)審造假的后果會(huì)有: 1、撤銷職稱:一旦發(fā)現(xiàn)造假,將撤銷已取得的職稱。 ...
四川工程師職稱的申報(bào)一般是一年一次。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,每年的11月至12月期間會(huì)...
2024-06-28 18:24:02
四川職稱評(píng)審
ho156
亚洲精品国产一区二区三区在_日本特黄特色aaa大片免费欧_免费看欧美毛片大片免费看_久久久网站亚洲第一

    
    

      9000px;">

        
        

          国产一区二区三区av电影 | 亚洲精品少妇30p| 岛国精品一区二区| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片| 99久久er热在这里只有精品15| 中文字幕日韩一区| 欧美视频中文字幕| 麻豆传媒一区二区三区| 久久婷婷久久一区二区三区| 成人免费高清视频在线观看| 亚洲欧美日韩电影| 91精品国产高清一区二区三区| 国产美女娇喘av呻吟久久| 国产精品电影一区二区| 555夜色666亚洲国产免| 国产一区二区三区精品视频| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| 欧美丝袜第三区| 国产精品1024久久| 亚洲蜜桃精久久久久久久| 日韩欧美亚洲另类制服综合在线| 成人免费看黄yyy456| 日韩中文字幕麻豆| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 这里是久久伊人| 色婷婷综合久久久中文一区二区| 日本欧美一区二区三区| 亚洲欧洲精品一区二区三区| 欧美一区日韩一区| 色综合色狠狠综合色| 国产一区二区三区黄视频 | 一区二区三区四区精品在线视频 | 欧美国产精品专区| 日韩一区二区精品| 色婷婷香蕉在线一区二区| 国产综合色产在线精品| 亚洲妇女屁股眼交7| 亚洲国产成人午夜在线一区| 欧美浪妇xxxx高跟鞋交| 99国产精品一区| 国产真实乱偷精品视频免| 午夜伦欧美伦电影理论片| 国产精品另类一区| 国产日韩欧美精品综合| 久久亚洲综合色一区二区三区| 欧美美女网站色| 91福利视频网站| 菠萝蜜视频在线观看一区| 精品在线一区二区| 久久se精品一区二区| 亚洲妇女屁股眼交7| 亚洲在线观看免费| 一区二区日韩av| 亚洲日本青草视频在线怡红院| 国产欧美精品一区二区色综合朱莉| 91精品国产综合久久久久久漫画| 在线一区二区视频| 欧美三级午夜理伦三级中视频| 欧美日韩国产小视频在线观看| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 久久精品二区亚洲w码| 日韩精品国产精品| 免费精品99久久国产综合精品| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 午夜精品久久久久影视| 亚洲成人综合在线| 午夜精彩视频在线观看不卡| 天天综合网天天综合色| 免费成人你懂的| 精品一区二区三区欧美| 成人自拍视频在线| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 色婷婷一区二区| 欧美一区二区久久| 国产三级精品三级在线专区| 成人免费一区二区三区视频| 亚洲国产欧美在线| 国产一区二区影院| 99久久国产综合色|国产精品| 色综合咪咪久久| 欧美一区二区精品在线| 久久久久久久久久久久久久久99| 国产色一区二区| 亚洲最新视频在线观看| 久久成人久久爱| 91无套直看片红桃| 日韩欧美国产1| 亚洲视频电影在线| 秋霞电影网一区二区| 波多野结衣在线aⅴ中文字幕不卡| 91在线码无精品| 欧美一级二级三级蜜桃| 国产精品福利一区| 激情综合网av| 欧美日韩国产乱码电影| 中文字幕欧美激情一区| 日韩专区在线视频| 91网站在线播放| 精品久久国产字幕高潮| 亚洲一区二区四区蜜桃| 成人妖精视频yjsp地址| 91精品国产入口在线| 亚洲摸摸操操av| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡| 欧美在线高清视频| 中文字幕国产一区| 国产精品一区二区x88av| 91精品国产色综合久久ai换脸| 亚洲精品视频一区二区| 国产精品一二三区在线| 欧美一级视频精品观看| 一区二区三区免费在线观看| 国产91在线看| 久久久久久影视| 蜜桃一区二区三区在线观看| 欧美在线免费观看亚洲| 日韩毛片一二三区| 国产夫妻精品视频| 日韩天堂在线观看| 久久精品国产网站| 日韩精品一区二区三区中文不卡 | 日本一不卡视频| 日本韩国精品在线| 亚洲同性同志一二三专区| 在线观看av一区二区| 国产婷婷一区二区| 国产一区999| 久久看人人爽人人| 国产毛片精品视频| 久久久久久久久久看片| 国产福利91精品| 国产精品午夜春色av| 东方欧美亚洲色图在线| 久久精品视频网| 国产精品一卡二卡| 国产精品美女视频| 色综合久久综合网欧美综合网| 亚洲欧美日韩电影| 欧美性色黄大片| 日韩一区精品视频| 日韩美女一区二区三区四区| 国产在线一区观看| 国产精品免费av| 91国偷自产一区二区三区成为亚洲经典| 伊人色综合久久天天人手人婷| 欧美日韩一区二区三区视频| 日韩中文字幕1| 26uuu亚洲综合色欧美 | 欧美久久婷婷综合色| 日本不卡一区二区三区高清视频| 日韩三区在线观看| 成人午夜大片免费观看| 亚洲精品成人少妇| 日韩午夜av电影| 国产91对白在线观看九色| 亚洲精品免费播放| 欧美大片在线观看一区| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 亚洲黄色录像片| 欧美精品一区男女天堂| 色综合久久久久综合| 日韩国产在线一| 国产精品久久久久久一区二区三区 | 91香蕉视频污在线| 日本女优在线视频一区二区| www日韩大片| 日本高清免费不卡视频| 久久国产综合精品| 一区二区欧美国产| 久久久亚洲高清| 欧美久久久久久蜜桃| 岛国一区二区三区| 蜜臀久久久99精品久久久久久| 中文字幕一区二区三区视频| 欧美一级欧美三级| 日本二三区不卡| 国产一区二区中文字幕| 亚洲综合成人在线视频| 国产无人区一区二区三区| 欧美精三区欧美精三区| 色视频一区二区| 99久久免费视频.com| 国产精品99久久久久久久女警 | 亚洲国产成人午夜在线一区| 日韩写真欧美这视频| 欧美特级限制片免费在线观看| 丰满白嫩尤物一区二区| 免费高清在线视频一区·| 亚洲在线免费播放| 久草热8精品视频在线观看| 亚洲欧美另类小说| 中文字幕亚洲不卡| 亚洲国产精品二十页| 久久久久久久久久久久久久久99 | 色婷婷一区二区三区四区| 国产精品亚洲一区二区三区妖精 | 亚洲欧美日本在线| 国产精品污www在线观看| 欧美岛国在线观看| 日韩一区二区免费高清|